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Mobilità 1 posto Tempo indeterminato

1 posto Istruttore Amministrativo Contabile

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Il Comune di Cisternino cerca un Istruttore amministrativo contabile a tempo pieno e indeterminato, tramite mobilità volontaria riservata a dipendenti già assunti a tempo indeterminato da enti soggetti al patto di stabilità. Per candidarsi serve un diploma e almeno 2 anni di servizio con lo stesso profilo nell'Area degli Istruttori. La selezione valuta titoli fino a 20 punti e colloquio fino a 30 punti; la domanda va inviata su inPA entro il 2 novembre 2026 alle 23:59.

In breve

ProfiloIstruttore Amministrativo Contabile
InquadramentoArea degli Istruttori (CCNL Comparto Funzioni Locali)
ContrattoTempo indeterminato
Sede di lavoroComune di Cisternino (provincia di Brindisi)

Attenzione

  • Il termine è perentorio: la domanda va completata su inPA entro il 2 novembre 2026 alle ore 23:59:59; la scadenza è calcolata a 30 giorni dalla pubblicazione e prorogata al primo giorno non festivo
  • Serve almeno 2 anni di servizio a tempo indeterminato nell'Area degli Istruttori con profilo di Istruttore amministrativo contabile, presso enti del Comparto Funzioni locali soggetti al patto di stabilità
  • Il nulla osta alla mobilità o la dichiarazione di non necessità del previo assenso va presentata al colloquio; senza di essa si è esclusi
  • Non vengono prese in considerazione le domande di mobilità già in possesso dell'Amministrazione

Requisiti

  • Titolo di studioDiploma di scuola secondaria di secondo grado
  • CittadinanzaCittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall'art. 38, commi 1, 2 e 3-bis, del d.lgs. 165/2001
  • EsperienzaIn servizio da almeno 2 anni, inquadrati nell'Area degli Istruttori con profilo di Istruttore amministrativo contabile, con contratto a tempo indeterminato presso Pubbliche Amministrazioni del Comparto Funzioni locali soggette a patto di stabilità interno
  • Dipendenti pubbliciRiservato a chi lavora già in una pubblica amministrazione

Altri requisiti

  • Non aver superato il limite massimo di età previsto dalle norme vigenti per il collocamento a riposo
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Non essere esclusi dall'elettorato politico attivo
  • Idoneità fisica allo specifico impiego e alle mansioni del profilo, accertabile dall'Amministrazione
  • Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una PA, né licenziati o dichiarati decaduti nei casi previsti dalla legge
  • Non avere condanne con sentenza passata in giudicato per reati impeditivi dell'assunzione nella PA; dichiarare eventuali procedimenti penali in corso o precedenti iscritti nel casellario
  • Per i candidati uomini nati entro il 31/12/1985: posizione regolare rispetto all'obbligo di leva e al servizio militare volontario
  • Non trovarsi in condizioni di incompatibilità o inconferibilità previste dal d.lgs. 39/2013
  • Possesso del nulla osta alla mobilità dell'amministrazione di appartenenza, oppure dichiarazione dell'ente che non è necessario il preventivo assenso, da presentare al colloquio

Riserve e preferenze

  • A parità di punteggio: maggior punteggio nella categoria situazione familiare; in caso di ulteriore parità, maggiore anzianità di servizio

Prove

PreselezioneNo
OraleColloquio finalizzato a verificare requisiti attitudinali e professionali, con discussione su approfondimenti tematici; superato con almeno 21/30. Punteggio massimo del colloquio: 30 punti.
Valutazione dei titoliSì

Materie d'esame

  • Ordinamento degli Enti Locali
  • Specifica normativa di settore
  • Metodologie professionali concernenti il posto da ricoprire

Come candidarsi

Domanda online sul portale inPA (www.inpa.gov.it) dopo registrazione con SPID, CIE o CNS, entro il termine indicato; la domanda contiene le dichiarazioni previste dall'art. 2 (dati anagrafici, cittadinanza, titolo di studio, inquadramento e servizi, esperienze lavorative, situazione familiare, nulla osta o dichiarazione dell'ente di appartenenza). La dichiarazione sul nulla osta alla mobilità va presentata al colloquio.

Preparati alla prova

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Cosa non abbiamo trovato nel bando
  • Retribuzione non indicata nel bando
  • Contributo di partecipazione non indicato nel bando
  • Sede di lavoro indicata solo come comune di Cisternino, senza indirizzo specifico dell'ufficio di servizio
  • Limite massimo di età non indicato con un numero: il bando rinvia alle norme vigenti per il collocamento a riposo