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Concorso 1 posto Tempo indeterminato, part-time

1 posto Funzionario tecnico

Comune di Salussola · Piemonte
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Il Comune di Salussola cerca un funzionario tecnico a tempo indeterminato e part-time da 18 ore, estendibile a 35, da assegnare all'Area Lavori Pubblici ed Edilizia Privata. Il concorso è rivolto a chi ha una laurea tecnica, come ingegneria o architettura, nelle classi indicate nel bando. La domanda va inviata online tramite il Portale InPA entro le 23:59 del 31 ottobre 2026, con il pagamento di 10 euro.

In breve

ProfiloFunzionario tecnico, profilo da assegnare all'Area Lavori Pubblici ed Edilizia Privata
InquadramentoArea dei Funzionari e della Elevata Qualificazione (CCNL Funzioni Locali)
ContrattoTempo indeterminato, part-time
Sede di lavoroComune di Salussola, Area Lavori Pubblici ed Edilizia Privata. Le prove si terranno a Salussola, in località da comunicarsi.
RetribuzioneTrattamento economico previsto per la categoria dal CCNL Funzioni Locali, oltre alla tredicesima mensilità e ad altre indennità se dovute. Il bando non indica cifre.
Contributo per partecipare10,00 euro, da versare tramite bonifico bancario intestato al Comune di Salussola entro la scadenza, con la causale indicata nel bando. La tassa non è rimborsata in caso di mancata partecipazione o esclusione per difetto dei requisiti.

Attenzione

  • La tassa di 10 euro è obbligatoria, va pagata con bonifico entro la scadenza e non è rimborsata in caso di esclusione o mancata partecipazione
  • La domanda va inviata solo online su InPA entro le 23:59 del 31 ottobre 2026; il sistema non permette invii dopo la scadenza
  • Il titolo di studio deve essere tecnico e nelle classi elencate; l'equipollenza di un titolo diverso è a carico del candidato
  • Questo è un nuovo concorso: la procedura precedente per lo stesso posto si è conclusa con esito negativo senza graduatoria
  • La preselezione è eventuale e scatta se le domande o i presenti sono almeno 60; in scritta e orale serve un minimo di 21/30

Requisiti

  • Titolo di studioLaurea nell'area delle discipline tecniche ed equipollenti. Sono indicati: diploma di laurea vecchio ordinamento in Ingegneria civile, Ingegneria edile, Architettura, Architettura e Pianificazione territoriale, urbanistica e ambientale; laurea specialistica DM 509/1999 nelle classi 28/S, 3/S, 4/S, 54/S; laurea magistrale DM 270/2004 nelle classi LM-23, LM-24, LM-26, LM-3, LM-4, LM-48; laurea triennale DM 509/1999 nelle classi 08, 04, 07; laurea DM 270/2004 nelle classi L-7, L-17, L-21, L-23. Il candidato deve dimostrare l'equipollenza del proprio titolo. Per i titoli esteri si applica la disciplina del d.l. 25/2025, con ammissione con riserva.
  • Etàda 18 anni
  • CittadinanzaCittadinanza italiana, oppure una delle condizioni previste dall'art. 38 comma 1 del d.lgs. 165/2001 (cittadini UE e familiari, titolari di permesso CE per soggiornanti di lungo periodo, rifugiati, protezione sussidiaria). Occorre godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di provenienza, avere gli altri requisiti previsti per i cittadini italiani e adeguata conoscenza della lingua italiana.
  • Iscrizioni e abilitazioniIscrizione ad albi professionali, indicata nel bando come eventuale.
  • Lingue e informaticaConoscenza elementare della lingua inglese e conoscenza dell'uso degli strumenti informatici più diffusi.

Altri requisiti

  • Idoneità psicofisica all'impiego e alle mansioni, ai sensi del d.lgs. 81/2008 art. 41 comma 2
  • Età non superiore a quella prevista dalle norme vigenti per il collocamento a riposo
  • Assolvimento degli obblighi di leva per i candidati di sesso maschile nati entro il 31 dicembre 1985
  • Non essere stati destituiti o dispensati dal pubblico impiego per insufficiente rendimento, né licenziati per motivi disciplinari o dichiarati decaduti per documenti falsi
  • Assenza di condanne penali definitive per reati che impediscono l'assunzione nella pubblica amministrazione; le condanne e i procedimenti pendenti vanno dichiarati nella domanda
  • Non trovarsi in una delle cause di incapacità previste dalla legge
  • I requisiti vanno posseduti alla scadenza del termine per la domanda e al momento dell'assunzione

Riserve e preferenze

  • Riserva per le categorie di cui all'art. 18 comma 2 della legge 68/1999, se il posto non risulta coperto al momento dell'assunzione
  • Nessuna riserva a favore dei volontari delle Forze Armate: il cumulo delle frazioni è 0,60 e non dà luogo alla riserva
  • Frazione di riserva per i volontari del servizio civile universale (0,15) non operante nel cumulo
  • Riserva a favore del personale interno non operante in questa procedura
  • Titoli di preferenza dell'art. 5 del d.P.R. 487/1994 applicabili in caso di parità di merito
  • Preferenza per il genere meno rappresentato non applicata, perché il differenziale è inferiore al 30%

Prove

PreselezioneEventuale, se arrivano molte domande
Prove scritteProva scritta a contenuto teorico-pratico: elaborato, quesiti a risposta sintetica e/o test a risposta multipla, con tempo predeterminato. Minimo 21/30
OraleColloquio su conoscenze, attitudini e capacità professionali, sulle materie della prova scritta, sui sistemi informatici più diffusi e sulla lingua inglese. Minimo 21/30. La preselezione, se effettuata, è un test a risposta multipla di carattere professionale-attitudinale ed è necessaria se le domande o i candidati presenti sono almeno 60.

Materie d'esame

  • Codice dei contratti (d.lgs. 36/2023)
  • Ordinamento degli Enti Locali, procedimento amministrativo e diritto d'accesso (d.lgs. 267/2000, legge 241/1990)
  • Nozioni di diritto privato, in particolare proprietà e contratto
  • Disciplina nazionale e regionale in materia edilizia e urbanistica (d.P.R. 380/2001, L.R. 56/1977)
  • Nozioni in materia ambientale e paesaggistica (d.lgs. 42/2004, d.P.R. 31/2017)
  • Nozioni di sicurezza sul lavoro (d.lgs. 81/2008)
  • Conoscenze in materia ambientale, in particolare rifiuti e bonifiche (d.lgs. 152/2006)
  • Prevenzione della corruzione e trasparenza (legge 190/2012, d.lgs. 39/2013, d.lgs. 33/2013)
  • Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
  • Contratto collettivo Enti Locali
  • Elementi di diritto penale, con riferimento ai reati contro la pubblica amministrazione
  • Conoscenza elementare della lingua inglese
  • Uso delle strumentazioni e applicazioni informatiche più diffuse

Come candidarsi

Domanda esclusivamente online sul Portale InPA (https://www.inpa.gov.it), con accesso tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS e compilazione del format di candidatura. È obbligatorio un indirizzo di posta elettronica ordinaria; la PEC è facoltativa. Nel form si dichiarano dati anagrafici e recapiti, cittadinanza, godimento dei diritti civili e politici, iscrizione nelle liste elettorali, titolo di studio con anno e istituto, eventuali condanne o procedimenti penali, eventuali titoli di riserva o preferenza e, se necessario, gli ausili o i tempi aggiuntivi richiesti per disabilità o DSA. Serve la ricevuta di invio e la ricevuta del pagamento della tassa di concorso. È possibile inviare una sola domanda, sostituita dall'ultima inviata.

Preparati alla prova

Chi supera un concorso di solito studia su un manuale specifico e si allena con i quiz. Ecco da dove cominciare.

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Cosa non abbiamo trovato nel bando
  • Il bando non indica l'importo dello stipendio, solo il rinvio al CCNL Funzioni Locali
  • Il calendario delle prove non è ancora stato comunicato e la località sarà indicata successivamente
  • Il bando non indica il limite massimo di età, ma rinvia alle norme sul collocamento a riposo
  • Il bando non indica requisiti di patente o di esperienza professionale
  • Il bando non dice se la valutazione dei titoli sia prevista