8 posti Agente di Polizia Locale

In breve

Requisiti

• Titolo di studioDiploma di istruzione secondaria di secondo grado conseguito al termine di un corso di studi quinquennale (diploma di maturità). Per titoli conseguiti all'estero è possibile l'ammissione con riserva in attesa del riconoscimento di equivalenza (art. 38 D.Lgs 165/2001), con richiesta al Dipartimento della Funzione Pubblica entro la scadenza del bando e decreto di riconoscimento da possedere entro la data di assunzione.
• Etàda 18 anni fino a 41 anni
• CittadinanzaCittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea; equiparati gli italiani non appartenenti alla Repubblica. Ammessi anche familiari di cittadini UE non aventi la cittadinanza di uno Stato UE titolari di diritto di soggiorno o di diritto di soggiorno permanente; cittadini di Paesi terzi titolari di permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o di status di rifugiato o di protezione sussidiaria. Per gli stranieri: godimento dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza, possesso degli altri requisiti previsti per i cittadini italiani e adeguata conoscenza della lingua italiana.
• PatentePatente di guida cat. B in corso di validità
• Lingue e informaticaConoscenza della lingua inglese (livello A1 indicato tra le conoscenze del profilo); conoscenza delle applicazioni informatiche maggiormente usate negli uffici comunali (videoscrittura, fogli elettronici, database, posta elettronica, internet).

Altri requisiti

• Età: non superiore a 41 anni alla data di scadenza del bando (max 41 anni e 364 giorni).
• Iscrizione nelle liste elettorali del Comune di residenza.
• Assenza di condanne penali e di procedimenti penali che impediscano la costituzione del rapporto di impiego, in particolare per i reati del Capo I del Titolo II del Libro II del Codice penale (art. 35-bis D.Lgs 165/2001), anche con sentenza non definitiva.
• Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego pubblico per persistente insufficiente rendimento, licenziati per procedimento disciplinare o dichiarati decaduti per documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile.
• Requisiti previsti dall'art. 5 comma 2 della Legge 65/1986 per la qualifica di agente di pubblica sicurezza: non aver subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo, non essere sottoposti a misura di prevenzione, non essere stati espulsi dalle Forze Armate o dai Corpi militarmente organizzati né destituiti dai pubblici uffici.
• Posizione regolare verso gli obblighi di leva (solo candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985); non aver prestato servizio civile come obiettori di coscienza, salvo rinuncia allo status.
• Idoneità psico-fisica: sana e robusta costituzione, normalità del senso cromatico e luminoso, acutezza visiva non inferiore a 12 decimi complessivi con non meno di 5 decimi nell'occhio che vede meno, capacità uditiva evidenziata da esame audiometrico, idoneità per il porto dell'arma d'ordinanza. Non trovarsi nelle condizioni di disabilità di cui all'art. 1 della Legge 68/1999.
• Visita medica preassuntiva per i vincitori; giudizio di inidoneità impedisce l'assunzione.

Riserve e preferenze

• Riserva di 2 posti per militari volontari in ferma breve o prefissata congedati senza demerito (artt. 1014 e 678 comma 9 D.Lgs 66/2010).
• Riserva di 1 posto per operatori volontari che hanno concluso il servizio civile senza demerito (art. 18 comma 4 D.Lgs 40/2017).
• Titoli di preferenza a parità di punteggio elencati all'art. 11 (art. 5 DPR 487/1994), da indicare nella domanda; la preferenza di genere non si applica perché il differenziale è inferiore al 30% (40,65% donne, 59,35% uomini al 31/12/2025).

Prove

Materie d'esame

• Ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs 267/2000)
• Normativa sulla tutela della privacy (D.Lgs 196/2003 e Regolamento UE 2016/679)
• Codice di comportamento e norme disciplinari dei dipendenti del Comune di Brescia
• Diritti e doveri dei pubblici dipendenti
• Applicazioni informatiche di base (videoscrittura, fogli elettronici, posta elettronica)
• Codice della Strada e relativo Regolamento
• Nozioni di infortunistica stradale
• Depenalizzazione e sistema sanzionatorio amministrativo
• Testo unico delle leggi di pubblica sicurezza
• Legislazione su armi, stupefacenti e immigrazione
• Trattamento sanitario obbligatorio e accertamento sanitario obbligatorio
• Normativa nazionale e regionale in materia di Polizia Locale
• Diritto costituzionale e amministrativo
• Regolamenti del Comune di Brescia in materia di polizia urbana, idraulica, videosorveglianza, attività economiche, edilizia, igiene, rifiuti e corpo di polizia locale
• Diritto penale (parte generale, reati contro la PA, la persona e il patrimonio)
• Procedura penale con riferimento all'attività di Polizia Giudiziaria
• Conoscenza della lingua inglese

Come candidarsi

Domanda esclusivamente online tramite il portale inPA (www.inpa.gov.it), previa registrazione con SPID, CIE, CNS o eIDAS, compilando il format di candidatura del bando. Il pagamento della tassa di concorso avviene tramite PagoPA nella procedura di iscrizione online. La domanda vale come curriculum: va descritta in modo dettagliato l'attività professionale, di studio e di lavoro. Allegati richiesti solo ai candidati con invalidità o DSA riconosciuti (dichiarazione della commissione medico-legale ASL o struttura equivalente). Non sono ammesse domande o documenti inviati con PEC, raccomandata o altre modalità non previste dal format, salvo richiesta espressa del Servizio Assunzioni. Ricevuta elettronica scaricabile dal portale inPA con codice candidatura.