Il Comune di San Giuliano Milanese cerca 2 Esecutori Tecnici Specializzati a tempo pieno per 12 mesi, da inserire nel Servizio Lavori Pubblici e Mobilità, per lavori di manutenzione di strade, edifici comunali, segnaletica e arredo urbano, oltre a trasporti e guida di automezzi. Serve la licenza media con una qualificazione professionale, la patente B e l'idoneità fisica all'impiego. La domanda va inviata solo tramite inPA entro il 24 ottobre 2026, con il pagamento di 10 euro di contributo.
In breve
Attenzione
- La domanda va presentata solo tramite la piattaforma inPA con SPID, CIE o CNS; ogni altra modalità comporta esclusione.
- Il contributo di 10 euro è obbligatorio e la ricevuta va allegata alla domanda.
- La prova teorico/pratica è fissata per il 5 novembre 2026 alle ore 10:00 e la mancata presentazione equivale a rinuncia.
- Il bando riserva un titolo di preferenza al genere meno rappresentato, applicato perché il differenziale supera il 30%.
- Il contratto è a tempo determinato di 12 mesi, mentre il bando indica che i vincitori saranno assunti a tempo indeterminato: la natura del rapporto va verificata.
Requisiti
- Titolo di studioAssolvimento dell'obbligo scolastico accompagnato da una specifica qualificazione professionale. Sono ammessi anche i candidati con titolo di studio superiore. Per titoli conseguiti all'estero è richiesto il provvedimento di equivalenza prima dell'assunzione e la traduzione in italiano da traduttore pubblico abilitato, a pena di non ammissione.
- Etàda 18 anni
- CittadinanzaCittadinanza italiana oppure una delle situazioni previste dall'art. 38 del D.Lgs. 165/2001 e dal DPCM 174/1994 (cittadini UE e familiari, cittadini di Paesi terzi con permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo, rifugiati o protetti sussidiari).
- PatentePatente di guida di categoria B.
Altri requisiti
- Godimento dei diritti civili e politici, anche negli Stati di appartenenza o di provenienza.
- Non aver subito condanne o avere procedimenti penali in corso che impediscano la costituzione del rapporto di impiego con la Pubblica Amministrazione.
- Non essere stato dispensato o destituito dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione.
- Posizione regolare nei riguardi degli obblighi di leva, solo per i cittadini italiani soggetti a tale obbligo.
- Idoneità psico-fisica all'impiego e alle mansioni del profilo.
- Età non superiore al limite di legge in vigore per il collocamento a riposo.
Riserve e preferenze
- Titolo di preferenza per il genere meno rappresentato, applicato perché nell'area degli Operatori Esperti del Settore il differenziale tra i generi supera il 30% (art. 5, comma 4, DPR 487/1994).
- Riserva per le categorie protette della legge 68/1999 (art. 10 del bando).
Prove
Materie d'esame
- Interventi di manutenzione stradale e interventi su immobili ed edifici comunali
- Codice della strada: norme di comportamento e segnaletica stradale
- Sicurezza sul lavoro: nozioni fondamentali (luoghi di lavoro, attrezzature, dispositivi di protezione individuale, movimentazione manuale di carichi, agenti fisici, sostanze pericolose, segnaletica temporanea per cantieri e lavori stradali)
- Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
Come candidarsi
Domanda esclusivamente tramite la piattaforma inPA (www.inpa.gov.it), previa registrazione al Portale Unico del Reclutamento con SPID, CIE o CNS (o identità digitale equivalente). La domanda non va sottoscritta. Al termine si scarica il riepilogo con un codice ID. Il bando non prevede altre modalità: domande inviate in forma diversa non sono considerate. Allegare la ricevuta del versamento del contributo di partecipazione.
Preparati alla prova
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Cosa non abbiamo trovato nel bando
- La scadenza ufficiale è indicata come 24 ottobre 2026 senza orario nel testo del bando; l'orario 12:00 proviene dal dato inPA.
- Il bando indica l'assunzione a tempo indeterminato all'art. 11, ma il titolo e l'art. 1 indicano un posto a tempo determinato di 12 mesi.
- Il bando cita il 30° giorno dalla pubblicazione, che nel dato inPA coincide con il 24 ottobre 2026, ma non è chiaro quale termine prevalga.
- L'importo della retribuzione non è indicato in euro nel bando.
- Non è indicata una preselezione; il bando descrive solo la prova teorico/pratica.
- Il titolo di studio minimo è scritto in modo generico: non è chiaro quale qualificazione professionale sia richiesta.
- Non sono indicati requisiti di esperienza professionale o lingue.