Il Comune di Mirano (VE) cerca, tramite mobilità, un istruttore amministrativo-contabile a tempo pieno e indeterminato per il Servizio Multisportello. Possono partecipare solo i dipendenti pubblici già assunti a tempo pieno e indeterminato nell'Area degli istruttori, con un profilo simile e la patente B. La selezione si basa sulla valutazione di curriculum e titoli e su un colloquio. La domanda va inviata solo tramite inPA entro il 19 novembre 2026.
In breve
Attenzione
- Possono partecipare solo i dipendenti pubblici a tempo indeterminato e a tempo pieno: chi è in part-time non risulta ammesso secondo il testo.
- Al colloquio si accede solo con almeno 21 punti su 30 nella valutazione di curriculum e titoli.
- La domanda si invia solo su inPA con SPID, CIE o CNS; le domande di mobilità inviate in passato non valgono.
- Il bando indica la data di scadenza (19/11/2026) ma non l'ora: l'ora 23:59 viene dal portale inPA.
- Serve l'assenza di sanzioni disciplinari negli ultimi due anni; in caso di diniego del nulla osta, il Comune può chiamare un altro candidato o non procedere.
Requisiti
- Titolo di studioTra i requisiti di partecipazione l'avviso non elenca un titolo di studio. Nella nota sul profilo professionale, come requisito di accesso al profilo, sono indicati il diploma di scuola secondaria di secondo grado che consente l'accesso all'università oppure una laurea assorbente (cioè una laurea che consente l'accesso al profilo di Funzionario amministrativo-contabile).
- PatentePatente di guida di categoria B in corso di validità
- EsperienzaEssere dipendente a tempo pieno e indeterminato di una pubblica amministrazione di cui all'art. 1, co. 2, del d.lgs. 165/2001. Occorre essere inquadrati nell'Area degli istruttori, con un profilo corrispondente per contenuto lavorativo e competenze a quello cercato, anche desumibile dalle esperienze lavorative effettivamente svolte.
- Lingue e informaticaNon sono previste come requisito di ammissione. Il profilo indica conoscenze sull'uso delle applicazioni informatiche più diffuse.
- Dipendenti pubbliciRiservato a chi lavora già in una pubblica amministrazione
Altri requisiti
- Assenza di condanne penali, anche non definitive, e di procedimenti penali in corso che impediscano la prosecuzione del rapporto di impiego con la PA
- Nessuna sanzione disciplinare nei due anni precedenti la scadenza dell'avviso e nessun procedimento disciplinare in corso
- Idoneità psico-fisica alla specifica posizione lavorativa
- I requisiti devono essere posseduti sia alla scadenza della domanda sia alla firma del contratto
Prove
Materie d'esame
- Testo unico degli Enti Locali (d.lgs. 267/2000)
- Ordinamento finanziario e contabile degli Enti Locali (d.lgs. 118/2011)
- Procedimento amministrativo e diritto di accesso (legge 241/1990)
- Codice dei contratti pubblici (d.lgs. 36/2023)
- Trasparenza e anticorruzione (d.lgs. 33/2013, legge 190/2012)
- Privacy (GDPR – Regolamento UE 2016/679)
- E-procurement
Come candidarsi
Esclusivamente tramite il Portale del Reclutamento inPA (www.inpa.gov.it), con accesso tramite SPID, CIE o CNS. Vanno compilate o aggiornate le sezioni del profilo: anagrafica, requisiti generali e specifici, titoli di studio e abilitazioni, esperienze lavorative (in PA e presso privati), pubblicazioni, docenze, corsi e competenze linguistiche. La domanda non va firmata. Non sono ammesse altre forme di invio, e le domande di mobilità presentate in precedenza non sono considerate.
Preparati alla prova
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Cosa non abbiamo trovato nel bando
- Retribuzione: il bando non indica importi; si applica il trattamento del CCNL del comparto dell'ente.
- Titolo di studio: non figura tra i requisiti di partecipazione, ma è citato solo nella nota descrittiva del profilo.
- Contributo di partecipazione: non menzionato.
- Cittadinanza: non menzionata.
- Preselezione: non menzionata espressamente (è prevista una soglia minima di punteggio sui titoli).
- Ora di scadenza: non indicata nel bando, ricavata dal portale inPA.