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Concorso 1 posto Tempo indeterminato

1 posto Dirigente Amministrativo Comandante Polizia Locale

Comune di Foligno · Umbria
Puoi partecipare?Indica titolo di studio ed età nel riquadro qui accanto: confrontiamo i requisiti per te.

Il Comune di Foligno cerca un dirigente per guidare il Corpo di Polizia Locale, con funzioni di Comandante, a tempo pieno e indeterminato. Possono partecipare i candidati con laurea magistrale nelle classi indicate, cittadinanza italiana, patente B e un'esperienza professionale dirigenziale o di servizio come previsto dal bando. La domanda va inviata online sul portale inPA entro le ore 23:59 del 15 novembre 2026.

In breve

ProfiloDirigente Amministrativo per l'Area Polizia Locale con funzioni di Comandante del Corpo di Polizia Locale
InquadramentoDirigente (CCNL Area Funzioni Locali, personale con qualifica dirigenziale)
ContrattoTempo indeterminato
Sede di lavoroComune di Foligno (Umbria)
RetribuzioneStipendio tabellare previsto dal vigente CCNL per il personale dell'Area Funzioni Locali, più retribuzione di posizione e retribuzione di risultato secondo gli atti applicativi del CCNL e i contratti decentrati vigenti; importi non indicati nel bando e soggetti a modifiche in corso d'incarico
Contributo per partecipare15,00 euro, non rimborsabili, da pagare tramite la funzione Pagamenti della piattaforma inPA

Attenzione

  • La domanda si presenta solo online sul portale inPA, con SPID, CIE, CNS o IDAS; altre modalità non sono ammesse e causano l'esclusione
  • Contributo di 15,00 euro non rimborsabile, da pagare tramite la funzione Pagamenti di inPA
  • È prevista una possibile prova preselettiva con quiz se le domande superano 120; la preselezione non dà punteggio
  • Il bando richiede la conoscenza della lingua inglese e il possesso della patente B e dei requisiti per la qualità di Agente di Pubblica Sicurezza

Requisiti

  • Titolo di studioLaurea Magistrale (DM 270/2004) appartenente alle classi LMG/01 (Giurisprudenza, ciclo unico quinquennale), LM-62 (Scienze della politica), LM-63 (Scienze delle pubbliche amministrazioni), LM-56 (Scienze dell'economia), LM-77 (Scienze economico-aziendali); oppure laurea specialistica (DM 509/1999) o laurea vecchio ordinamento equiparate ed equipollenti alle classi indicate. Per i titoli esteri vale quanto previsto dall'art. 4 del bando.
  • Etàda 18 anni
  • CittadinanzaCittadinanza italiana (art. 38, comma 2, D.Lgs. 165/2001 e art. 2 DPCM 174/94); sono equiparati gli italiani non appartenenti alla Repubblica
  • PatentePatente di guida di categoria B in corso di validità
  • EsperienzaAlmeno uno dei seguenti requisiti: dipendenti di ruolo di PA con laurea e almeno 5 anni di servizio (3 anni se in possesso di dottorato o diploma di specializzazione previsto dal DPCM), in posizioni per cui è richiesta la laurea; dipendenti di ruolo di amministrazione statale reclutati tramite corso-concorso con almeno 4 anni in posizione per cui è richiesta la laurea; dirigenti in enti non ricompresi nell'art. 1, comma 2, D.Lgs. 165/2001 con laurea e almeno 2 anni di funzioni dirigenziali; almeno 5 anni di esperienza con incarichi dirigenziali o equiparati in PA; almeno 4 anni presso enti od organismi internazionali in posizioni apicali per cui è richiesta la laurea (anche per cittadini italiani con servizio continuativo)
  • Iscrizioni e abilitazioniRequisiti necessari per la qualità di Agente di Pubblica Sicurezza ai sensi dell'art. 5, comma 2, Legge 65/1986: godimento dei diritti civili e politici; non aver subito condanna a pena detentiva per delitto non colposo; non essere stato sottoposto a misura di prevenzione; non essere stato espulso dalle Forze Armate o dai Corpi militarmente organizzati o destituito dai pubblici uffici
  • Lingue e informaticaConoscenza della lingua inglese e uso del personal computer e delle applicazioni informatiche più diffuse

Altri requisiti

  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Assenza di impedimenti derivanti da norme di legge o da scelte ideologiche o morali che limitano il porto o l'uso dell'arma in dotazione obbligatoria agli appartenenti al Corpo di Polizia Locale
  • Idoneità psico-fisica all'impiego e alle mansioni, compresi i requisiti del DM 28/04/1998 per il porto d'armi
  • Non trovarsi in condizioni di incompatibilità o inconferibilità previste dal D.Lgs. 39/2013
  • Non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo
  • Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una PA per persistente insufficiente rendimento, né licenziati per motivi disciplinari, né dichiarati decaduti per documenti falsi
  • Non aver riportato condanne penali né avere procedimenti penali in corso che impediscano la costituzione del rapporto di lavoro con la PA
  • Posizione regolare rispetto agli obblighi di leva, per i cittadini soggetti
  • Non avere esercitato il diritto di obiezione di coscienza, salvo rinuncia allo status di obiettore (art. 636 D.Lgs. 66/2010)
  • Non trovarsi nella condizione di disabile ai sensi dell'art. 3, comma 4, L. 68/1999
  • Non essere in godimento del trattamento di quiescenza ai sensi dell'art. 5, c. 9 D.L. 95/2012
  • Competenze trasversali di cui all'art. 28, comma 1-bis, D.Lgs. 165/2001: soluzione dei problemi, guida del gruppo, decisione responsabile, gestione delle relazioni interne ed esterne, tenuta emotiva

Riserve e preferenze

  • Il bando applica il titolo di preferenza previsto dall'art. 5, comma 4, lettera o), DPR 487/1994, perché la rappresentanza femminile nell'Area è al 100% e quella maschile allo 0%; la preferenza vale solo se dichiarata nella domanda

Prove

PreselezioneEventuale, se arrivano molte domande
Prove scritteProva scritta teorica (massimo 30 punti): elaborato e/o quesiti a contenuto teorico sulle materie di concorso; Prova scritta tecnico-pratica (massimo 30 punti): provvedimento o atto dirigenziale, relazione tecnico-operativa, progetto organizzativo o caso pratico
Prova praticaProva scritta tecnico-pratica, vedi voce scritte
OraleColloquio sulle materie d'esame e sull'esperienza professionale (massimo 30 punti), con accertamento della lingua inglese e delle competenze informatiche, e possibile valutazione delle competenze trasversali con strumenti di assessment
Valutazione dei titoliSì

Materie d'esame

  • Legge quadro sull'ordinamento della Polizia Municipale (L. 65/1986) e disciplina regionale della Polizia Locale (Regione Umbria)
  • Codice della strada e regolamento di esecuzione
  • Depenalizzazione e sistema sanzionatorio amministrativo
  • Normativa in materia di commercio e pubblici esercizi
  • Normativa in materia di sicurezza urbana
  • Sistema nazionale della protezione civile (D.Lgs. 1/2018)
  • Ordinamento degli enti locali (D.Lgs. 267/2000)
  • Elementi di contabilità degli enti locali e principi contabili
  • Normativa in materia di appalti e contratti pubblici
  • Norme generali sull'ordinamento del lavoro nelle PA e CCNL Comparto Funzioni Locali
  • Elementi normativi sulla sicurezza dei lavoratori nei luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/2008)
  • Responsabilità civile, penale, amministrativa e contabile del dipendente pubblico, responsabilità manageriale del dirigente e codice di comportamento
  • Diritto amministrativo: procedimento amministrativo, accesso agli atti, accesso civico e accesso civico generalizzato, documentazione amministrativa (DPR 445/2000)
  • Prevenzione e contrasto della corruzione e dell'illegalità nella PA e trasparenza amministrativa
  • Diritto penale e diritto processuale penale, con particolare riferimento alle funzioni di polizia giudiziaria

Come candidarsi

Domanda esclusivamente online sul portale inPA (https://www.inpa.gov.it), previa registrazione e autenticazione con SPID/CIE/CNS/IDAS. La domanda comprende il curriculum vitae e le dichiarazioni sostitutive previste dal bando; la procedura è attiva dal 16/10/2026 alle ore 23:59 del 15/11/2026. Si possono allegare solo la certificazione medica per DSA, l'eventuale documentazione di equipollenza del titolo estero e l'eventuale riconoscimento del titolo estero. Le comunicazioni avvengono tramite PEC indicata dal candidato.

Preparati alla prova

Chi supera un concorso di solito studia su un manuale specifico e si allena con i quiz. Ecco da dove cominciare.

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Cosa non abbiamo trovato nel bando
  • La data di pubblicazione inPA indicata (2026-10-16) e la data della determinazione (15/10/2026) non coincidono con quanto scritto in alcune parti del bando; la scadenza è stata presa dal portale inPA e dal testo (ore 23:59 del 15/11/2026)
  • Il bando cita la Delibera di Consiglio Comunale n. 3 del 31/01/2023 per il Regolamento del Corpo e il DCC n. 93 del 08/03/1984 per il regolamento precedente, senza chiarire quale sia in vigore
  • Il bando non indica l'importo esatto della retribuzione: lo stipendio tabellare e le indennità sono rinviati al CCNL e ai contratti decentrati
  • Il bando non indica se i requisiti di età massima siano previsti oltre il limite per il collocamento a riposo, rinviato alla normativa vigente
  • Le date delle prove (26 e 27 novembre 2026) sono indicate, ma la sede non è ancora stata comunicata