Il Comune di Salò cerca 2 collaboratori tecnici manutentivi, cioè operai specializzati, a tempo pieno e indeterminato per l'Area Tecnica, settore Lavori Pubblici. Il concorso è per soli esami: una prova tecnico-pratica e un colloquio, entrambi da superare con almeno 21/30. Servono l'assolvimento dell'obbligo scolastico o un diploma, la patente B e gli altri requisiti indicati. La domanda va inviata solo tramite il portale inPA entro le 12:00 di lunedì 16 novembre 2026.
In breve
Attenzione
- La domanda va presentata solo sul portale inPA entro le 12:00 del 16/11/2026: domande inviate in altro modo non sono ammesse.
- Il concorso sarà revocato se la mobilità ex art. 34 bis D.Lgs. 165/2001, in corso, coprirà il posto.
- Dopo l'assunzione i vincitori devono restare nel Comune di Salò per almeno cinque anni (art. 3, comma 7-ter, L. 113/2021).
- La preselezione con quiz è eventuale e sarà decisa dalla Commissione se il numero di domande lo richiederà.
- Il posto ha riserve per volontari delle Forze Armate e del Servizio Civile e precedenza al genere femminile a parità di merito; le preferenze vanno dichiarate nella domanda, pena la perdita del beneficio.
Requisiti
- Titolo di studioAssolvimento dell'obbligo scolastico, oppure diploma di qualifica biennale, triennale o quadriennale con possibilità di accesso al 5° anno, oppure diploma di istruzione secondaria di secondo grado. Obbligo scolastico assolto: per i nati fino al 31/12/1984, licenza di scuola media inferiore o 8 anni di studio al compimento dei 15 anni; per i nati dal 1/1/1985 al 31/12/1992, ammissione al 2° anno di scuola media superiore o 9 anni di studio al compimento dei 15 anni; per i nati dal 1/1/1993, ammissione al 3° anno di scuola secondaria di secondo grado o di un percorso di Istruzione e Formazione Professionale, oppure 10 anni di studio fino al compimento dei 18 anni. Titolo conseguito all'estero: ammissione con riserva in attesa di riconoscimento di equivalenza, da richiedere al Dipartimento della Funzione Pubblica entro la scadenza; il decreto di riconoscimento va prodotto entro l'approvazione della graduatoria finale.
- Etàda 18 anni
- CittadinanzaCittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea. Ammessi anche i familiari di cittadini UE con diritto di soggiorno o di soggiorno permanente, i cittadini di Paesi terzi con permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo, i titolari dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria e i loro familiari previsti dalla norma, con adeguata conoscenza della lingua italiana e godimento dei diritti civili e politici anche nello Stato di appartenenza.
- PatentePatente di guida non inferiore alla categoria B
- Lingue e informaticaConoscenza della lingua inglese e uso delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse: oggetto di accertamento ma non di valutazione.
Altri requisiti
- Godimento dei diritti civili e politici
- Non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali in corso che impediscano la costituzione del rapporto di impiego con la PA
- Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una PA per persistente insufficiente rendimento, non essere stati licenziati per procedimento disciplinare, non essere stati decaduti per documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile
- Non essere dipendenti dello Stato o di enti pubblici collocati a riposo anche in applicazione di disposizioni transitorie e speciali
- Posizione regolare verso gli obblighi di leva militare (solo candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985)
- Idoneità psicofisica alle mansioni del profilo, verificata con visita medica prima dell'assunzione
- I requisiti devono essere posseduti alla scadenza del bando e alla sottoscrizione del contratto
Riserve e preferenze
- Frazione di riserva di posto 0,60 a favore dei volontari delle Forze Armate (artt. 1014 e 678 D.Lgs. 66/2010), cumulabile con frazioni di future procedure
- Frazione di riserva di posto 0,30 a favore degli operatori volontari del Servizio Civile Universale che hanno concluso il servizio senza demerito (art. 1, comma 9-bis, D.L. 44/2023)
- A parità di merito, precedenza al genere femminile perché meno rappresentato (art. 5 DPR 487/1994 come modificato dal DPR 82/2023), poi precedenza alla minore età; le altre preferenze vanno indicate nella domanda
Prove
Materie d'esame
- Manutenzione manufatti
- Nozioni in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008 e s.m.i.)
- Nozioni sull'ordinamento degli organi del Comune (D.Lgs. 267/2000 e s.m.i.)
- Nozioni inerenti le modalità e le tecniche di manutenzione degli immobili comunali, edifici, strade, verde pubblico e relativi impianti
- Nozioni sul codice di comportamento dei dipendenti pubblici (DPR 62/2013)
- Nozioni di base del codice della strada (cartellonistica stradale e cantieristica)
Come candidarsi
Domanda solo tramite il Portale unico del reclutamento inPA (www.inpa.gov.it), previa registrazione con SPID, CIE, CNS o TS-CNS. Il curriculum compilato in fase di registrazione vale come dichiarazione sostitutiva e va indicato un indirizzo PEC o domicilio digitale e un recapito telefonico. Alla fine si riceve una ricevuta con codice ID. Per DSA o disabilità, la documentazione va caricata sul portale in formato pdf. Non è ammessa alcuna domanda inviata fuori dal portale.
Preparati alla prova
Chi supera un concorso di solito studia su un manuale specifico e si allena con i quiz. Ecco da dove cominciare.
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Cosa non abbiamo trovato nel bando
- Contributo di partecipazione: il bando non dice se è dovuto.
- Limite massimo di età: il bando richiama l'età di collocamento a riposo d'ufficio senza indicare un numero.
- Titolo di studio: il bando elenca più titoli alternativi; la scheda indica la licenza di scuola media come livello minimo, perché l'assolvimento dell'obbligo scolastico è il requisito minimo previsto.
- Esperienza: il bando parla di buon grado di esperienza tra le competenze richieste, ma non come requisito di accesso, quindi il campo è vuoto.
- Durata del contratto: il bando indica il tempo indeterminato senza ulteriori dettagli.