2 posti Operatore tecnico esperto

In breve

Requisiti

• Titolo di studioAssolvimento dell'obbligo scolastico (licenza di scuola secondaria di primo grado) con una qualifica professionale in Edilizia, Manutenzione, Impiantistica, Idraulico o Manutenzione del verde, rilasciata da istituti professionali di Stato o da un centro di formazione professionale regionale o riconosciuto dalla Regione, di durata almeno biennale. In alternativa, diploma di scuola secondaria di secondo grado di tipo tecnico o professionale affine, ad esempio perito industriale, geometra e altri indirizzi attinenti costruzioni, ambiente e territorio, materiali e biotecnologie, agraria. Tutti i titoli devono essere rilasciati da istituti riconosciuti dall'ordinamento scolastico italiano. Per titoli esteri l'assunzione è subordinata al provvedimento di equivalenza, da possedere entro l'approvazione della graduatoria finale; la domanda deve dichiarare l'avvio dell'iter.
• Etàda 18 anni
• CittadinanzaCittadinanza italiana, oppure cittadinanza di uno Stato membro dell'Unione Europea, o status di familiare di cittadino UE con diritto di soggiorno. Per i cittadini di Paesi terzi è richiesto il permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo, o lo status di rifugiato o di protezione sussidiaria. Per tutti i cittadini UE e di Paesi terzi è richiesta adeguata conoscenza della lingua italiana e il godimento dei diritti civili e politici nel Paese di appartenenza o provenienza.
• PatentePatente di guida di categoria B in corso di validità.
• EsperienzaNon richiesta come requisito autonomo. In alternativa al titolo di studio, il bando ammette l'obbligo scolastico con almeno 3 anni di esperienza lavorativa analoga alla professionalità richiesta.
• Lingue e informaticaConoscenza e capacità di utilizzo delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse, ai sensi dell'art. 37 del D.Lgs. 165/2001.

Altri requisiti

• Idoneità psico-fisica alle mansioni da svolgere; la cecità è considerata inidoneità fisica specifica per questo profilo.
• Non essere stato licenziato o destituito da un impiego presso una pubblica amministrazione, né dispensato per persistente insufficiente rendimento o dichiarato decaduto.
• Assenza di condanne penali con sentenza passata in giudicato per reati previsti dalla legge sull'accesso al pubblico impiego, salvo riabilitazione. Vanno dichiarati eventuali procedimenti penali in corso o precedenti iscrivibili nel casellario giudiziale.
• Non essere interdetto dai pubblici uffici con sentenza passata in giudicato.
• Regolare posizione rispetto agli obblighi di leva militare (solo candidati di sesso maschile).
• Accettazione delle norme del bando e del regolamento comunale sull'ordinamento degli uffici e dei servizi.

Riserve e preferenze

• 1 posto riservato ai beneficiari di cui all'art. 18, comma 2, della legge 68/1999
• 1 posto riservato ai volontari delle Forze Armate ai sensi degli artt. 1014, comma 1, lett. a) e 678, comma 9, del D.Lgs. 66/2010. Le riserve si applicano solo ai candidati idonei inseriti nella graduatoria finale di merito.
• Frazione di riserva per gli operatori volontari del Servizio Civile Universale, cumulata con future assunzioni
• Titoli di preferenza e precedenza dell'art. 5 del DPR 487/1994, come modificato dal DPR 82/2023, e preferenza per il genere femminile, perché il differenziale tra i generi nell'ente supera il 30 per cento

Prove

Materie d'esame

• Sicurezza sul lavoro: normativa di base (D.Lgs. 81/2008), uso e manutenzione dei dispositivi di protezione individuale e prevenzione dei rischi
• Manutenzione ordinaria della viabilità e del patrimonio: strade, marciapiedi e spazi pubblici, con pulizia, sistemazione e ripristino
• Segnaletica e cantieri stradali: norme di base sulla segnaletica e sulla sicurezza dei cantieri stradali temporanei (Codice della Strada)
• Attrezzature e utensili da lavoro: conoscenza, impiego in sicurezza e manutenzione ordinaria
• Ordinamento comunale: organizzazione del Comune e organi (Sindaco, Giunta, Consiglio Comunale)
• Doveri del dipendente pubblico: diritti, doveri e codice di comportamento

Come candidarsi

Domanda esclusivamente online tramite il Portale unico del reclutamento inPA (www.inpa.gov.it), previa registrazione con SPID, CIE, CNS o eIDAS e compilazione del format di candidatura. Il curriculum vitae compilato sul portale fa parte integrante della domanda. Per l'invio si usa la funzione 'Conferma e Invia'; il candidato deve avere una PEC intestata a sé. Chi ha invalidità o DSA riconosciuti deve allegare la dichiarazione della commissione medico-legale dell'ASL. Al termine si scarica il riepilogo con il codice ID.