1 posto Agente di Polizia Locale

In breve

Requisiti

• Titolo di studioDiploma di Scuola secondaria di secondo grado valido per l'accesso all'Università, rilasciato da istituto riconosciuto dall'ordinamento scolastico italiano. Titolo estero: ammissione con riserva, con equivalenza da possedere al momento dell'eventuale assunzione.
• Etàda 18 anni
• CittadinanzaCittadinanza italiana
• PatentePatente di guida di categoria B (non speciale) o superiore, in corso di validità. Patenti di servizio della Croce Rossa e patenti militari devono essere convertite in patenti civili entro la scadenza del bando.
• Lingue e informaticaDurante il colloquio si accerta la conoscenza della lingua inglese e dell'uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse, con sola valutazione di idoneità, senza punteggio.

Altri requisiti

• Godimento dei diritti civili e politici
• Non aver prestato servizio civile come obiettore di coscienza, oppure, dopo almeno 5 anni dal congedo, aver rinunciato irrevocabilmente allo status di obiettore
• Non avere impedimenti al rilascio della qualifica di agente di pubblica sicurezza, in quanto le mansioni prevedono dotazione di armi
• Non essere stato espulso dalle Forze Armate o dai Corpi militarmente organizzati
• Idoneità fisica all'impiego, accertata con visita medica preventiva prima dell'assunzione: visus complessivo non inferiore a 12 decimi (non meno di 5 decimi nell'occhio peggiore), senso cromatico e luminoso normale, funzione uditiva normale, indice di massa corporea tra 18 e 30, e assenza delle condizioni elencate al punto 5 del bando
• Non essere escluso dall'elettorato politico attivo
• Non essere stato destituito, dispensato o licenziato da una pubblica amministrazione, né dichiarato decaduto per documenti falsi
• Non avere condanne con sentenza passata in giudicato per reati ostativi all'impiego nella PA; dichiarare eventuali procedimenti penali in corso o precedenti iscrivibili nel casellario
• Dichiarare, con il modulo allegato al bando, la disponibilità a turni di pronta reperibilità con obbligo di raggiungere il posto di lavoro entro 30 minuti, e a condurre ogni mezzo del Corpo compatibile con la patente posseduta
• Non aver prestato servizio come pubblico impiego con esito negativo per insufficiente rendimento (dichiarazione nella domanda)

Riserve e preferenze

• Riserva di legge di 1 posto a favore delle categorie di cui all'art. 18, comma 2, della L. 68/1999 (orfani e coniugi superstiti di caduti, grandi invalidi e categorie assimilate), da dichiarare nella domanda con i relativi titoli
• In subordine, riserva a favore dei volontari delle Forze Armate (D.Lgs. 66/2010)
• In subordine, riserva a favore degli operatori volontari che hanno concluso il servizio civile universale senza demerito (D.L. 44/2023)
• Se il posto riservato non viene utilizzato per queste categorie, è assegnato al candidato idoneo secondo l'ordine di graduatoria
• Titoli di preferenza dell'art. 14 del bando, tra cui il genere meno rappresentato: si applica la preferenza a favore del genere maschile, essendo il differenziale superiore al 30%

Prove

Materie d'esame

• Codice della strada e norme regolamentari e attuative, depenalizzazione e sistema sanzionatorio, infortunistica stradale
• Legge quadro sulla Polizia Locale (L. 65/1986) e normativa della Regione Lombardia in materia di Polizia Locale
• Normativa in materia di polizia amministrativa
• Testo unico delle leggi di pubblica sicurezza (R.D. 773/1931) e relativo regolamento di esecuzione
• Nozioni di diritto penale e di procedura penale, con particolare riguardo alle funzioni e all'organizzazione della polizia giudiziaria
• Normativa sulla depenalizzazione (L. 689/1981)
• Nozioni in materia di protezione civile
• Disciplina sull'immigrazione (D.Lgs. 286/1998)
• Normativa antidegrado e sicurezza delle città
• Legislazione nazionale su commercio, ambiente ed edilizia e normativa della Regione Lombardia
• Testo unico sugli stupefacenti (D.P.R. 309/1990)
• Normativa sul procedimento amministrativo e sull'accesso agli atti (L. 241/1990)
• Ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000)
• Nozioni in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/2008)
• Normativa anticorruzione (L. 190/2012), trasparenza (D.Lgs. 33/2013) e accesso civico (D.Lgs. 97/2016)
• Normativa sulla protezione dei dati personali (Regolamento UE 2016/679)
• Codice di disciplina e di comportamento dei dipendenti pubblici

Come candidarsi

Domanda esclusivamente per via telematica tramite il Portale del Reclutamento inPA (portale.inpa.gov.it), con autenticazione tramite SPID, CIE, CNS o IDAS. Compilare il curriculum vitae online, che fa parte integrante della domanda, poi scegliere il concorso, compilare i requisiti, pagare il contributo e premere CONFERMA e INVIA. Richiesta dichiarazione di cittadinanza, residenza, PEC o domicilio digitale, recapito telefonico, iscrizione alle liste elettorali, titolo di studio con istituto e data, e assenza di condanne o procedimenti penali. Per difficoltà di compilazione è possibile scrivere a rgastoni@comune.pv.it entro il terzultimo giorno di scadenza.