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Concorso 1 posto Tempo indeterminato

1 posto Istruttore Tecnico

Comune di Orzinuovi · Lombardia
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Il Comune di Orzinuovi cerca un Istruttore Tecnico a tempo pieno e indeterminato per il Settore Tecnico e Gestione del territorio. Possono candidarsi chi ha un diploma che dà accesso all'esame di geometra o una laurea assorbente, ha almeno 18 anni, è cittadino italiano o UE, ha la patente B e conosce l'inglese. La domanda va inviata solo tramite il portale inPA entro giovedì 5 novembre 2026 alle 12:00, dopo aver pagato la tassa di 10 euro.

In breve

ProfiloIstruttore Tecnico
InquadramentoArea degli Istruttori (ex categoria C) del CCNL del personale delle Funzioni Locali
ContrattoTempo indeterminato
Sede di lavoroSettore Tecnico e Gestione del territorio, Comune di Orzinuovi
RetribuzioneStipendio tabellare annuo lordo previsto dal CCNL Funzioni Locali, più trattamento economico accessorio se dovuto e altri emolumenti. Il bando non indica importi.
Contributo per partecipare10,00 euro tramite il sistema PagoPa del Comune di Orzinuovi, con causale Tassa di Concorso Istruttore Tecnico. Il pagamento va effettuato entro la scadenza, a pena di esclusione, e non è rimborsabile nemmeno in caso di annullamento della procedura.

Attenzione

  • Scadenza perentoria: giovedì 5 novembre 2026 alle 12:00. Le domande inviate via PEC, email o in forma cartacea sono irricevibili.
  • La tassa di 10 euro va pagata entro la scadenza tramite PagoPa e non è rimborsabile.
  • La copertura del posto è subordinata all'esito negativo della procedura di ricollocamento di cui all'art. 34-bis del D.Lgs. 165/2001, pena la revoca del concorso.
  • Prova scritta il 12 novembre 2026 alle 9.30 nella sala del Municipio, via Arnaldo da Brescia 2; prova orale nello stesso giorno alle 15.00, salvo diversa comunicazione. La mancata presentazione equivale a rinuncia.
  • Il vincitore deve restare nella sede di prima destinazione per almeno cinque anni.

Requisiti

  • Titolo di studioDiploma di scuola secondaria superiore che consente l'accesso all'esame abilitante all'esercizio della professione di geometra, oppure laurea assorbente. Sono ammessi i titoli riconosciuti equipollenti o equiparati dalla normativa vigente. I titoli conseguiti all'estero sono ammessi con riserva se è stata avviata la richiesta di equivalenza entro la scadenza.
  • Etàda 18 anni
  • CittadinanzaCittadinanza italiana, oppure cittadinanza di uno Stato membro dell'Unione europea. Sono ammessi anche i familiari di cittadini UE titolari del diritto di soggiorno, i cittadini di paesi terzi titolari di permesso CE per soggiornanti di lungo periodo o dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria. I cittadini non italiani devono avere adeguata conoscenza della lingua italiana parlata e scritta.
  • PatentePatente di guida di categoria B o superiore
  • Lingue e informaticaConoscenza della lingua inglese e capacità di utilizzare le applicazioni informatiche più diffuse. Queste conoscenze vengono accertate durante le prove ma non concorrono al punteggio finale.

Altri requisiti

  • Età non superiore a quella prevista dalle vigenti norme in materia di collocamento a riposo
  • Essere in godimento dei diritti civili e politici e non essere esclusi dall'elettorato politico attivo
  • Non aver subito condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che impediscano la costituzione del rapporto di impiego con la pubblica amministrazione, salvo riabilitazione. Chi ha procedimenti in corso o precedenti iscrivibili nel casellario deve comunicarlo al momento della candidatura
  • Non essere stati destituiti, dispensati, licenziati o dichiarati decaduti dall'impiego presso una pubblica amministrazione, e non essere dipendenti dello Stato o di enti pubblici collocati a riposo
  • Essere in regola con le norme sugli obblighi di leva, per i cittadini soggetti a tale obbligo
  • Essere fisicamente idonei all'impiego; l'Amministrazione può sottoporre il vincitore a visita medica di controllo
  • Aver accettato incondizionatamente il bando e il regolamento comunale sull'ordinamento degli uffici e dei servizi
  • Aver espresso il consenso al trattamento dei dati personali per la procedura e per l'eventuale assunzione
  • Aver effettuato il pagamento della tassa di concorso entro la scadenza

Riserve e preferenze

  • Equilibrio di genere: a parità di punteggio, preferenza al genere meno rappresentato, indicato nel bando come maschile (30,43% al 31/12/2025)
  • Riserva per persone con disabilità (L. 68/1999): non prevista in questo concorso
  • Riserva per volontari delle Forze Armate: il posto non è riservato prioritariamente a volontari delle FF.AA.
  • Riserva per operatori volontari del servizio civile: non si applica a questo posto, la frazione di 0,15 si cumulerà con future assunzioni
  • Titoli di preferenza in caso di parità di punteggio, ai sensi dell'art. 5 del D.P.R. 487/1994: figli esercenti professioni sanitarie o assistente sociale o operatori sociosanitari deceduti per Sars-Cov-2, lodevole servizio di almeno un anno nell'ente, numero di figli a carico, età minore

Prove

PreselezioneNo
Prove scritteProva scritta con domande a risposta chiusa (una sola esatta) e/o domande aperte, anche teoriche o tecnico-pratiche, sulle materie della prova orale. Può essere richiesta la predisposizione di un provvedimento o la descrizione dell'iter per adottarlo. Se possibile, la prova si svolge con strumenti informatici o digitali. Punteggio fino a 30; per accedere all'orale serve almeno 21/30.
OraleColloquio individuale a contenuto teorico, punteggio fino a 30. Serve almeno 21/30 per superarla. La Commissione accerta anche competenze e attitudini coerenti con il profilo e, per i candidati stranieri, l'adeguata comprensione della lingua italiana.

Materie d'esame

  • Normativa in materia di prevenzione della corruzione, trasparenza, incompatibilità e controlli interni
  • Ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000)
  • Procedimento amministrativo e diritto di accesso (L. 241/1990), accesso civico (D.Lgs. 33/2013 e D.Lgs. 97/2016), protezione dei dati personali (GDPR), anticorruzione (L. 190/2012)
  • Diritti, doveri e responsabilità dei pubblici dipendenti, con particolare riferimento al codice disciplinare e al codice di comportamento (D.P.R. 62/2013)
  • Nozioni di diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione
  • Normativa urbanistica ed edilizia, con particolare riferimento al D.P.R. 380/2001 e alla L.R. Lombardia 12/2005
  • Normativa sul codice dei contratti, in particolare sull'affidamento dei lavori pubblici (D.Lgs. 36/2023)
  • Normativa ambientale, con particolare riferimento al D.Lgs. 152/2006
  • Nozioni sul Codice dei Beni Culturali e del Paesaggio (D.Lgs. 42/2004)
  • Lingua inglese e informatica, accertate ma non concorrenti al punteggio

Come candidarsi

Solo tramite il Portale inPA (inpa.gov.it), previa registrazione e autenticazione con SPID, CIE, CNS o identità digitale equivalente. Non sono ammesse domande inviate via PEC, email o in forma cartacea. Il bando non richiede allegati obbligatori: vanno allegati solo i documenti previsti nei casi specifici (titoli di riserva o preferenza, permesso di soggiorno per cittadini non italiani, certificazione per disabilità o DSA, domanda di riconoscimento per titoli esteri). La ricevuta di pagamento della tassa non va allegata perché il Comune verifica il versamento d'ufficio.

Preparati alla prova

Chi supera un concorso di solito studia su un manuale specifico e si allena con i quiz. Ecco da dove cominciare.

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Cosa non abbiamo trovato nel bando
  • Il bando richiede una 'laurea assorbente' senza indicare classi di laurea o equipollenze specifiche, rimandando alla normativa vigente.
  • Il bando non indica alcun importo dello stipendio, ma rimanda al CCNL Funzioni Locali.
  • Non è indicato un limite massimo di età: il bando rimanda alle norme sul collocamento a riposo.
  • Il calendario delle prove può variare per sopravvenute esigenze della Commissione, e l'orale è fissato per il 12 novembre 'salvo diversa comunicazione'.