Il Conservatorio G.F. Ghedini di Cuneo cerca 3 assistenti amministrativi a tempo pieno e indeterminato, per formare una graduatoria di idonei. Serve un diploma di scuola superiore che dia accesso all'università, la cittadinanza italiana o UE e la maggiore età. La selezione prevede una prova scritto/pratica, un colloquio e la valutazione dei titoli, e la domanda va inviata online su inPA entro le 12.00 del 23/11/2026.
In breve
Attenzione
- La domanda va inviata solo online su inPA entro le ore 12.00 del 23/11/2026, a pena di inammissibilità; allegare la ricevuta di pagamento di 10,00 euro.
- L'assunzione è subordinata all'adozione del DPCM autorizzatorio: la presa di servizio non può precedere tale decreto.
- Se le domande superano 30, è prevista una preselezione con quiz a risposta multipla (1 punto per risposta esatta, -0,25 per quella errata).
- Un posto è riservato alle persone con disabilità ai sensi della legge 68/1999.
- La graduatoria resta valida due anni e può essere usata anche per posti a tempo determinato o per altre esigenze del Conservatorio.
Requisiti
- Titolo di studioDiploma di scuola secondaria di secondo grado che consente l'accesso agli studi universitari. Per i titoli esteri è richiesta la dichiarazione di equipollenza (art. 38 D.Lgs. 165/2001); il candidato può essere ammesso con riserva se il procedimento è in corso.
- Etàda 18 anni
- CittadinanzaCittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'Unione Europea, o equiparata ai sensi dell'art. 38 D.Lgs. 165/2001 e dell'art. 23 D.Lgs. 30/2007. Adeguata conoscenza della lingua italiana richiesta a tutti i candidati non italiani.
- Lingue e informaticaNon richieste come requisito d'accesso. Nelle prove si verificano l'uso di Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) e la conoscenza della lingua inglese.
Altri requisiti
- Godimento dei diritti civili e politici (anche per i cittadini stranieri, nel Paese di appartenenza)
- Idoneità fisica all'impiego
- Regolare posizione verso gli obblighi militari per i nati prima del 1985
- Non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo e non essere stati destituiti, dispensati o licenziati per giusta causa o giustificato motivo soggettivo da una pubblica amministrazione, né dichiarati decaduti da un impiego statale
- Assenza di condanne penali che impediscano l'instaurarsi del rapporto di pubblico impiego; vanno dichiarate anche le condanne e i procedimenti penali in corso
- Non avere parentela o affinità entro il quarto grado con il presidente, il direttore, il direttore amministrativo, un componente del consiglio di amministrazione o del consiglio accademico
Riserve e preferenze
- 1 posto riservato ai soggetti di cui all'art. 1 della legge 68/1999, assegnato in ordine di graduatoria; i posti non utilizzati sono coperti dalla graduatoria generale di merito
- Titoli di preferenza a parità di merito secondo l'art. 5 DPR 487/1994 e DPR 82/2023, da dichiarare nella domanda nella sezione Titoli di preferenza
Prove
Materie d'esame
- Ordinamento giuridico e didattico delle Istituzioni AFAM: L. 508/1999, DPR 132/2003, DPR 212/2005, D.Lgs. 33/2013, Statuto e regolamenti del Conservatorio di Cuneo
- Nozioni di diritto amministrativo: L. 241/1990 (accesso agli atti), L. 190/2012 (trasparenza e anticorruzione), Regolamento UE 2016/679 (privacy), DPR 445/2000 (autocertificazione)
- Rapporto di lavoro alle dipendenze delle Istituzioni AFAM: D.Lgs. 165/2001, CCNL AFAM 18.01.2024 e CIN 04.04.2024
- Elementi di contabilità di Stato: Regolamento di amministrazione, finanza e contabilità del Conservatorio di Cuneo, D.Lgs. 36/2023 (codice dei contratti pubblici)
Come candidarsi
Domanda esclusivamente online sul portale inPA (https://www.inpa.gov.it), accedendo con SPID, CIE o CNS dopo la registrazione al portale, compilando il modulo di candidatura entro le ore 12.00 del 23/11/2026. Allegare documento di identità, curriculum vitae e ricevuta del pagamento di 10,00 euro. Il bando completo è pubblicato anche sul sito del Conservatorio (https://www.conservatoriocuneo.it/).
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Cosa non abbiamo trovato nel bando
- Retribuzione: il bando non indica importi e rinvia al trattamento economico del CCNL per l'Area II.
- Limite massimo di età: il bando rinvia al limite previsto per il collocamento a riposo, senza indicare un'età precisa.
- Art. 12 del bando richiama anche un'assunzione a tempo determinato per supplenze e assenze, in contrasto con l'oggetto della selezione a tempo indeterminato: non è chiaro quale contratto sarà offerto ai vincitori.
- Requisiti di esperienza, patente e iscrizioni: il bando non ne prevede.
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