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Concorso 1 posto Tempo indeterminato

1 posto di infermiere a tempo indeterminato

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Concorso pubblico per esami per un posto di infermiere a tempo indeterminato e a tempo pieno (36 ore settimanali) presso l’Azienda Pubblica di Servizi alla Persona “Giovanni Chiabà” di San Giorgio di Nogaro, in provincia di Udine. Può candidarsi chi ha la laurea in Infermieristica o un titolo equipollente e l’iscrizione all’albo professionale. La domanda va inviata online sul portale InPA entro le ore 00:00 del 20/11/2026, con un contributo di 20 euro non rimborsabile.

In breve

ProfiloInfermiere (area dei professionisti della salute e dei funzionari)
InquadramentoArea dei professionisti della salute e dei funzionari (ex Infermieri), CCNL Comparto Sanità 2022-2024
ContrattoTempo indeterminato
Sede di lavoroSan Giorgio di Nogaro (UD), Servizio infermieristico dell’ASP “G. Chiabà”, Via Cristofoli 18
RetribuzioneTrattamento economico stabilito dal CCNL Comparto Sanità 2022-2024 per l’Area professionisti della salute, più eventuali indennità fisse e ripetibili. Il bando non indica importi.
Contributo per partecipare20,00 euro tramite bonifico bancario sull’IBAN indicato nel bando, a parziale recupero dei costi di gestione. Il contributo non è rimborsabile in nessun caso.

Attenzione

  • La domanda va inviata solo online dal portale InPA entro le ore 00:00 del 20/11/2026; PEC, raccomandata e consegna a mano non sono ammesse.
  • Il contributo di 20,00 euro è a parziale recupero dei costi e non è rimborsabile in nessun caso.
  • Prova scritta e prova orale si svolgono lo stesso giorno, 23/11/2026 (scritta alle 09:00, orale alle 14:00), presso la Sala Polifunzionale dell’ASP; per la orale serve almeno 70/100 allo scritto.
  • Serve idoneità fisica piena alla mansione, senza prescrizioni o limitazioni, pena l’esclusione dalla graduatoria e il mancato contratto.
  • Con titolo estero non ancora riconosciuto si può partecipare con riserva, ma serve dichiarare di aver avviato l’iter di equipollenza.

Requisiti

  • Titolo di studioLaurea in Infermieristica (classe L/SNT1); oppure diploma universitario di Infermiere (art. 6 c. 3 D.Lgs. 502/1992); oppure diploma o attestato del precedente ordinamento riconosciuto equipollente al diploma universitario (L. 42/1999, DM 27 luglio 2000); oppure titolo conseguito all’estero riconosciuto equipollente con decreto del Ministero della salute, da allegare alla domanda.
  • Etàda 18 anni
  • CittadinanzaCittadinanza italiana o equiparata, oppure cittadinanza di uno Stato membro dell’Unione europea. Ammessi anche familiari di cittadini UE non aventi la cittadinanza di uno Stato UE con diritto di soggiorno o diritto di soggiorno permanente, cittadini extra UE titolari di permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo, e titolari di status di rifugiato o protezione sussidiaria. Richiesta adeguata conoscenza della lingua italiana, accertata nelle prove.
  • PatentePatente di guida categoria B o superiore
  • Iscrizioni e abilitazioniIscrizione all’ordine professionale con pagamento della tassa annuale. L’iscrizione all’albo di un paese UE o terzo consente la partecipazione, ma l’iscrizione all’albo italiano è obbligatoria prima dell’assunzione.
  • Lingue e informaticaVerifica della conoscenza della lingua inglese (almeno a livello iniziale) e di elementi di informatica, nel colloquio.

Altri requisiti

  • Idoneità fisica all’impiego, accertata anche con visita medica prima dell’assunzione, senza prescrizioni o limitazioni
  • Godimento dei diritti civili e politici, anche negli Stati di appartenenza o provenienza
  • Non essere stati destituiti, dispensati, licenziati o dichiarati decaduti da un impiego presso una pubblica amministrazione nei casi previsti dalla legge
  • Non essere stati destinatari, nei tre anni precedenti la scadenza, di sanzioni disciplinari in rapporti di lavoro pubblici o privati
  • Assenza di condanne penali o misure che escludano dagli impieghi pubblici; l’Amministrazione può valutare condanne o procedimenti pendenti
  • Essere in regola con gli obblighi militari per i nati fino al 1985
  • Non trovarsi in incompatibilità o inconferibilità ai sensi dell’art. 53 D.Lgs. 165/2001, requisito richiesto solo al momento dell’assunzione
  • Per i titoli esteri, decreto di equiparazione o riconoscimento; senza riconoscimento alla domanda si è ammessi con riserva

Riserve e preferenze

  • Titoli di preferenza a parità di valutazione, elencati nell’allegato pubblicato sul sito dell’ASP

Prove

Prove scritteProva scritta: tema e/o quesiti a risposta sintetica su infermieristica generale e clinica, etica e deontologia, legislazione sanitaria, diritto amministrativo e lavoro pubblico, prevenzione e sicurezza nei luoghi di cura, anche con casi assistenziali e simulazioni
OraleColloquio sulle materie della prova scritta, con elementi di informatica e verifica della lingua inglese almeno a livello iniziale. Sono ammessi alla orale i candidati con almeno 70/100 allo scritto; la orale si supera con almeno 70/100.

Materie d'esame

  • Infermieristica generale e clinica
  • Etica e deontologia infermieristica
  • Legislazione sanitaria e norme sul profilo professionale
  • Lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni, codice di comportamento e responsabilità del dipendente pubblico
  • Sicurezza nei luoghi di lavoro e D.Lgs. 81/2008
  • Elementi di informatica
  • Lingua inglese (livello iniziale)

Come candidarsi

Domanda esclusivamente online dal Portale unico del reclutamento InPA (www.inpa.gov.it), previa registrazione con SPID o CIE, entro le ore 00:00 del 20/11/2026. Non sono ammesse domande a mano, per raccomandata o per PEC. Alla domanda vanno dichiarati i dati anagrafici, la cittadinanza, i requisiti generali e specifici, il titolo di studio con istituto e data, la posizione verso gli obblighi militari, eventuali titoli di preferenza, recapito e consenso al trattamento dei dati. Per ausili o tempi aggiuntivi serve una certificazione medica dell’Azienda sanitaria. Il bando completo è pubblicato anche sul sito dell’ASP, sezione Bandi di Concorso in Amministrazione trasparente.

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Cosa non abbiamo trovato nel bando
  • eta_massima: il bando rimanda al limite previsto per il collocamento a riposo, senza indicare un’età precisa
  • esperienza: il bando non richiede esperienze lavorative specifiche
  • retribuzione: il bando non indica importi, rimanda al CCNL
  • Date di pubblicazione: il bando cita il 14/10/2024 per la pubblicazione sul sito e su InPA, incoerente con la determina del 28/10/2026 e con la data di pubblicazione su InPA del 28/10/2026
  • Il passaggio sull’idoneità fisica cita la figura professionale di istruttore tecnico, incoerente con il profilo di infermiere
  • Preselezione e valutazione dei titoli: il bando non ne parla
  • Requisiti e prove sono dettagliati nel bando pubblicato sul sito dell’ASP; la scheda riporta quelli presenti nel testo ricevuto

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