Il Comune di Cupra Marittima cerca un funzionario tecnico a tempo pieno e indeterminato che guidi la nuova Area Gestione e trasformazione del territorio e demanio, che si occupa di urbanistica, edilizia, commercio e demanio marittimo. Possono candidarsi solo dipendenti di pubbliche amministrazioni già assunti a tempo indeterminato e pieno da almeno 5 anni, inquadrati come funzionari o EQ, con laurea nelle classi indicate e il nulla osta della propria amministrazione. La domanda va inviata solo su inPA entro le ore 12:00 del 19 novembre 2026, con selezione tramite colloquio il 23 novembre 2026.
In breve
Attenzione
- La scadenza del 19 novembre 2026 alle ore 12:00 è perentoria e la domanda si presenta solo tramite inPA; altri canali non vengono considerati.
- La procedura è subordinata all'esito della comunicazione preventiva ex art. 34-bis D.Lgs. 165/2001 (nota prot. 16904 del 28/10/2026): il Comune può non procedere.
- Vanno allegati alla domanda il parere favorevole e il nulla osta preventivo incondizionato dell'ente di appartenenza, pena esclusione.
- Il colloquio è previsto il 23/11/2026 alle ore 10.00; chi non si presenta è considerato rinunciatario. Eventuali variazioni saranno pubblicate con almeno 5 giorni di preavviso sul sito del Comune e su inPA.
- Il candidato scelto deve ottenere il nulla osta alla cessione del contratto, condizione necessaria per l'assunzione; in caso di rinuncia il Comune può scorrere la graduatoria.
Requisiti
- Titolo di studioDiploma di laurea vecchio ordinamento (ante D.M. 509/99) in Architettura, Ingegneria civile, Ingegneria edile, Ingegneria edile architettura o Ingegneria per l'ambiente e il territorio; oppure laurea specialistica (4/S, 28/S, 38/S) o laurea magistrale (LM-4, LM-23, LM-24, LM-26, LM-35, LM-48, LM-3); oppure titoli equipollenti, con indicazione della norma di equipollenza
- CittadinanzaCittadinanza italiana, dichiarata nella domanda
- PatentePatente di guida di categoria B
- EsperienzaDipendente a tempo pieno e indeterminato da almeno 5 anni (anche non presso questo ente) di una PA di cui all'art. 1, comma 2, D.Lgs. 165/2001 soggetta a vincoli assunzionali; inquadrato di ruolo nell'area dei Funzionari e dell'Elevata Qualificazione con esperienza professionale effettiva e comprovata; superamento del periodo di prova
- Dipendenti pubbliciRiservato a chi lavora già in una pubblica amministrazione
Altri requisiti
- Nulla osta preventivo incondizionato alla mobilità dell'amministrazione di appartenenza, da rilasciare entro la scadenza del bando (pena esclusione)
- Nessun procedimento disciplinare in corso e nessuna sanzione disciplinare negli ultimi due anni
- Nessuna condanna penale che comporti interdizione dai pubblici uffici, né procedimenti penali in corso che possano incidere sull'idoneità morale; nessuna condanna per reati contro la PA (art. 35-bis D.Lgs. 165/2001)
- Idoneità psico-fisica senza limitazioni alle mansioni del profilo
- Requisiti posseduti alla scadenza e mantenuti fino alla stipula del contratto
Prove
Materie d'esame
- Codice dei contratti pubblici (D.Lgs. 36/2023, incluso D.Lgs. 209/2024)
- Pianificazione territoriale e urbanistica, pianificazione attuativa, edilizia pubblica e privata (D.P.R. 380/2001, D.M. 1444/1968)
- Espropri per pubblica utilità (D.P.R. 327/2001)
- Ordinamento degli enti locali (D.Lgs. 267/2000)
- Procedimento amministrativo e accesso ai documenti (L. 241/1990)
- Disciplina del commercio, pubblici esercizi e sanzioni, con normativa regionale (L.R. Marche 22/2021, R.R. 4/2022)
- Disciplina del demanio marittimo (Codice della navigazione, D.Lgs. 112/1998, Direttiva 2006/123/CE)
- Strumenti di programmazione e gestione: bilancio, DUP, PEG e sistemi di misurazione della performance
- Anticorruzione e trasparenza (L. 190/2012, D.Lgs. 33/2013), Codice dell'amministrazione digitale (D.Lgs. 82/2005)
- Sicurezza sui luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/2008) e prevenzione incendi
- Protezione dei dati personali (Regolamento UE 2016/679, D.Lgs. 196/2003)
- Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (D.P.R. 62/2013)
- Elementi di diritto penale sui reati contro la PA
Come candidarsi
Domanda solo online sul Portale unico del reclutamento inPA (https://www.inpa.gov.it/), previa registrazione con SPID, CIE o CNS, compilando il format di candidatura e il CV con valore di dichiarazione sostitutiva. Va allegato il parere favorevole dell'ente di appartenenza per il trasferimento, a pena di esclusione. Altri canali non sono ammessi. Per problemi tecnici si può scrivere alla PEC comune.cupramarittima@emarche.it.
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Cosa non abbiamo trovato nel bando
- Sede di lavoro indicata solo come Comune di Cupra Marittima, senza indirizzo degli uffici dell'area.
- Il bando indica il colloquio come valutazione massima di 30/30 nel testo, mentre la tabella assegna 20 punti al colloquio e 10 alla valutazione dei titoli, per un totale di 30.
- Nella sezione domande il bando cita per errore il Comune di Milano per lo stato giuridico ed economico e per il codice Ana.
- Il testo dell'elenco materie contiene un punto di sospensione nella voce sul D.M. 1444/1968, quindi l'elenco potrebbe non essere completo.
- Il contributo di partecipazione non è citato nel bando.
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